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Wie schaffen wir ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld, das konzentriertes Arbeiten ermöglicht, teaminterne Kommunikation in den Vordergrund stellt und teamübergreifende Kommunikation fördert? Mit dieser Design Challenge starte im Jänner 2017 ein siebenköpfiges Design-Team, das sich aus MitarbeiterInnen des Unternehmens zusammensetzte. Das Vertrauen der Geschäftsführung in die Mitarbeiter machte sich mehr als bezahlt. Das Projekt wurde ein voller Erfolg und stärkte nicht nur die Kultur und die Zusammenarbeit im Unternehmen, sondern insbesondere auch die eigene Positionierung am Markt.
