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SYMBIOS ist Förderer der Neuen Wirtschaft - Was uns antreibt und was wir darunter verstehen


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Am Anfang war das Wort „happy“


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Schema F gibt es nicht mehr (Die Oberösterreicherin, Ausgabe Juni 2017)


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Beitrag über das neue runtastic Office samt Interview mit Florian Gschwandtner, Co-Founder von runtastic, in der Juni-Ausgabe der Oberösterreicherin.


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Gekommen, um zu bleiben (Die Macher, Ausgabe 02 - Sommer 2017)


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Arbeitsumfelder der Zukunft (OÖ. Wirtschaft, 19.5.2017)


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Runtastic feiert neues Büro


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Runtastic feiert neues Büro - und wir den Abschluss eines Projektes, das wir konzipieren, planen und realisieren dürften. Ein Freudentag für Runtastic und für SYMBIOS.


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Die Weltverbesserer (Chef-Info, Ausgabe April 2017)


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Wie können das Vertrauen im Unternehmen und das Engagement der Mitarbeiter gesteigert werden?


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Unsere Arbeitswelt ist seit massiv im Umbruch. Neue Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten unabhängig von Zeit und Ort.


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Ein positives Arbeitsumfeld ist Mitarbeitern wichtiger als ein attraktives Gehalt


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Aktuelle Market-Studie zeigt erneut: Menschen ist ein positives Arbeitsumfeld wichtiger als Geld.


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Warum attraktive Arbeitgeber auch von Shareholdern geliebt werden


Barrett Studie

Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld zu bieten, ist in Zeiten des sogenanten "War for Talents" wichtig, darüber besteht kein Zweifel. Aber rechnen sich Investitionen in die Arbeitgeberattraktivität überhaupt? Oder ist das nur etwas für Unternehmen wie Google, Facebook & Co, die sich solchen "Luxus" leisten können und ohnehin „in einer anderen Welt“ leben?

Für alle jene Entscheidungsträger, die noch überlegen, ob sie in ihre Attraktivität als Arbeitgeber investieren sollen, nachfolgend einige Daten und Fakten, die bei der Entscheidungsfindung helfen sollen.


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SYMBIOS hilft Talente an Board zu holen (OÖ. Wirtschaftszeit, 3.10.2016)


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